ข่าว คอลัมน์
หน้าแรก / ข่าวฟุตบอล / ไมเคิล คาร์ริค ตอบข่าว แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด สนใจผู้จัดการทีมระดับไฮโปรไฟล์ อันโดนิ ไรออลา, ออลิเวอร์ กลาสเนอร์ และ จูเลียน นาเกลส์มันน์

ไมเคิล คาร์ริค ตอบข่าว แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด สนใจผู้จัดการทีมระดับไฮโปรไฟล์ อันโดนิ ไรออลา, ออลิเวอร์ กลาสเนอร์ และ จูเลียน นาเกลส์มันน์

แชร์ไป Facebook
แชร์ไป X

ไมเคิล คาร์ริคยืนยันสถานะกุนซือชั่วคราวของ แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ขณะที่บอร์ดยังดำเนินกระบวนการสรรหาผู้จัดการคนใหม่ โดยมีชื่อที่เชื่อมโยงอย่าง อันโดนิ ไรออลา, ออลิเวอร์ กลาสเนอร์ และ จูเลียน นาเกลส์มันน์

กระบวนการสรรหายังดำเนินอยู่

บอร์ดของแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด กำลังดำเนินการค้นหาผู้จัดการทีมถาวร โดยมีชื่อสูงโปรไฟล์อย่าง อันโดนิ ไรออลา, ออลิเวอร์ กลาสเนอร์ และ จูเลียน นาเกลส์มันน์ อยู่ในการพิจารณา แม้ ไมเคิล คาร์ริค จะยังคงเป็นตัวเต็งหลังพาทีมทำคะแนนได้ 32 คะแนนจากการลงสนาม 14 นัด และสโมสรประเมินทุกทางเลือกเพื่อเสถียรภาพระยะยาวที่โอลด์ แทรฟฟอร์ด กระบวนการนี้จึงเป็นขั้นตอนก่อนตัดสินใจขั้นสุดท้ายสำหรับฤดูกาล 2026-27

ไม่หวั่นกับเสียงนอกสนาม

ตอบต่อข่าวลือเกี่ยวกับผู้สืบทอดที่อาจมาสานตำแหน่ง คาร์ริคยืนยันว่า กระบวนการสรรหายังไม่ส่งผลกระทบต่อการนำทีมและการเตรียมทีม

"ไม่เลย จริงๆ ไม่ ไม่ว่าจะมีการถกหรือไม่ถก มันไม่รบกวนผม มันไม่เปลี่ยนวิธีที่ผมทำงาน ผมมั่นใจในงานที่เราทำและการทำงานร่วมกับผู้เล่นและการนำสโมสร ดังนั้นมันไม่มีผลต่อผมเลย"

"ผมคิดว่านี่เป็นกระบวนการที่ชัดเจนตั้งแต่ต้นในการหาคนมาสานตำแหน่งในที่สุด"

ห้องแต่งตัวเชื่อมโยง

เมื่อมีบุคคลสำคัญอย่าง คาเซมิโร และ มาเธออุส คูนญา ออกมาสนับสนุนการแต่งตั้ง คาร์ริค มองว่าความเป็นผู้นำที่แท้จริงสะท้อนผ่านผลงานของทีมบนสนาม

"ผมคิดว่าในฐานะโค้ชหรือผู้จัดการ คุณเป็นผู้นำกลุ่มก็ต่อเมื่อผู้คนอยากติดตามคุณ มันไม่ใช่เรื่องที่ต้องพูดบ่อย มันคือการกระทำที่พิสูจน์"

"เมื่อผมรู้ถึงการสนับสนุนและความเชื่อมโยงของนักเตะ – ไม่ใช่กับผมโดยตรง แต่ร่วมกันลงสนาม มันคือสิ่งที่สำคัญที่สุด"

การพัฒนาโครงการ

แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด มีประวัติที่แข็งแกร่งในการเยือน ซันเดอร์แลนด์ ในศึกพรีเมียร์ลีก โดยแพ้เพียงหนึ่งจากการลงเล่น 15 นัดที่สนามสเตเดียม ออฟ ไลต์

ขณะเดียวกัน คาร์ริคยอมรับว่ามีการคิดถึงเสถียรภาพและทิศทางการพัฒนาสโมสรในระยะยาว พร้อมย้ำว่า "แน่นอน มันมีอะไรบางอย่างที่เราอาจทำให้ดีขึ้นเล็กน้อย หรือปรับไปในทิศทางที่ต่างออกไป นั่นคือส่วนหนึ่งของการพัฒนา"

ข่าวล่าสุด